Opieka w Niemczech - co musisz wiedzieć?
Jesteś empatyczną osobą, która lubi pomagać innym? Znasz język niemiecki na poziomie komunikatywnym? Szukasz ciekawej pracy za granicą? Jeżeli tak, zgłoś się do nas. Wystarczą trzy proste kroki, żeby stać się częścią zespołu Frigga.
Jak zostać opiekunką?
Proces rekrutacji jest prosty i szybki. Jeżeli chcesz zostać opiekunką osób starszych w Niemczech lub Luksemburgu:
- skontaktuj się z nami mailowo: praca@friggawork.pl lub telefonicznie: +48 (52) 389 11 50,
- wypełnij formularz online na naszej stronie internetowej lub zadzwoń do konsultanta, który zrobi to za Ciebie,
- ustal z nami szczegóły współpracy, a następnie witaj w naszym zespole!
Idealna opiekunka dla seniora, czyli jaka?
Podczas rekrutacji bierzemy pod uwagę przede wszystkim trzy kryteria. Poszukujemy osób:
- z komunikatywną znajomością niemieckiego,
- doświadczonych w opiece nad osobą starszą lub chorą,
- odpowiedzialnych, empatycznych i chętnych do niesienia pomocy.
Dobra opiekunka dba o bezpieczeństwo i dotrzymuje towarzystwa podopiecznemu. Bardzo ważne są dla nas empatia i pozytywne nastawienie pracowników.
Szukamy opiekunek, które posiadają predyspozycje do pracy z osobami starszymi i chorymi. Nie wymagamy zaawansowanych umiejętności – oferujemy kompleksowe szkolenia. Cenimy sobie pracowników, którzy lubią słuchać, łatwo nawiązują kontakty i nie tracą opanowania w trudnych sytuacjach.
Jak pracują nasze opiekunki?
Opieka nad osobą starszą to nie tylko pomoc w sprawiających trudność czynnościach. Opiekunki służą wsparciem i towarzystwem w codziennym życiu seniorów.
Do głównych zadań naszych opiekunek należą:
- towarzyszenie seniorom w codziennych czynnościach,
- organizacja czasu wolnego,
- przygotowanie posiłków,
- prowadzenie gospodarstwa domowego,
- wspólne wizyty u lekarza,
- pomoc w utrzymaniu higieny ciała.
Praca opiekunki jest pełna wyzwań, ale daje ogromną satysfakcję. Jeżeli chcesz pomagać seniorom oraz zapewniać im spokój i bezpieczeństwo – dołącz do naszego zespołu.
zalety oferty zmianowej
Niemiecka umowa o pracę
Znasz niemiecki? Aplikuj!
Co oferujemy?
Wychodzimy z założenia, że zadowolona opiekunka to zadowolony podopieczny. Zapewniamy atrakcyjne warunki, które wynagradzają wysiłek naszych pracowników. Wiele opiekunek wraca do nas na kolejne kontrakty, co najlepiej świadczy o ich zadowoleniu ze współpracy.
Zatrudnienie
Zatrudnienie na umowie polskiej lub niemieckiej.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie do 2000€ netto miesięcznie.
ZUS
Składki od średniej krajowej.
Zaświadczenie
Potwierdzenie o legalnym zatrudnieniu.
EKUZ
Kartę ubezpieczenia zdrowotnego NFZ.
Podróż
Zakup biletów w obie strony.
Wsparcie
Wsparcie opiekuna po stronie polskiej.
Wybór
Szeroki wybór ofert pracy.
Czas
Wyjazd w dogodnym terminie.
Bonusy
Wakacyjne i świąteczne.
Premie
Za polecenie zmienniczki.
Współpraca
Przejrzysta, przystępna i w dobrej atmosferze.